По данным источника в правительстве, вопрос о переходе на отраслевые системы "очень трудный" и по своей сложности сопоставим с принятием Трудового кодекса или проведением пенсионной реформы. За эту идею нужно браться во власти, в Думе". В текущем году, когда предстоят выборы в Государственную Думу, позиция депутатов в отношении отраслевых систем оплаты труда может быть не очень адекватной. Сейчас, когда должность вице-премьера по социальным вопросам вакантна, реформой никто не занимается. "Как поведет себя преемник Валентины Матвиенко - будет драться или отложит решение проблемы, посмотрим", - говорят в правительстве. На подготовку реформы оплаты труда бюджетников ушло около полутора лет, в течение которых министерства и ведомства выстроили систему оплаты труда под каждую отрасль. Впрочем, эта работа в любом случае не пропадет и будет востребована, но позже. Если информация подтвердится, то безусловными победителями смогут себя считать лидеры профсоюзов, которые протестовали против новой системы оплаты труда.
